FixThatNow
Osebni razvoj — Kouč — Izvajalci
Ponudniki bi morali določiti poseben razvojni poudarek in ali je coaching ustrezna metoda. Dogovoriti se morajo o možnostih vadbe in točkah pregleda, pri čemer morajo razlikovati med refleksijo, ki jo vodi klient, in poučevanjem, ki zahteva ločeno strokovno znanje.
Coaching, ki temelji na določeni spretnosti, navadi ali razvojnem cilju, ki ga izbere udeleženec. Široko željo po izboljšanju spremeni v pregledljiv načrt, ne da bi pri tem nakazoval formalno kvalifikacijo, psihološko obravnavo ali zagotovljen karierni izid.
- Pojasnitev razvojnih ciljev
- Načrtovanje ukrepov in pregled prakse
- Pogovori o odgovornosti
- Akreditirano usposabljanje, razen če je posebej navedeno
- Diagnoza osebnosti
- Zagotovljeno napredovanje ali napredovanje
- Določite fokus razvoja
- Preverite primernost metode
- Pojasnite pričakovanja glede prakse
- Dogovorite se za zasebnost in meje sponzorja
- Določite merila za pregled
Določite ceno dogovorjenih sej in virov, ne da bi obljubljali preobrazbo ali pridobitev poverilnic. Navedite vse vključene priprave, podporo med sejami in pregledne sestanke, da se lahko paketi primerjajo ob dejanski izvedbi.
- Zahteva je morda preobsežna za en sam angažma
- Stranke lahko pričakujejo potrdilo o usposabljanju
- Napredek je lahko odvisen od priložnosti zunaj sej
Raziščite FixThatNow
Poiščite izvajalce po storitvi in lokaciji.